Dire n’est pas communiquer Pourquoi, dans l’approche interactionnelle de Palo Alto, le récepteur fait le message Dans l’approche interactionnelle et stratégique de Palo Alto, une formule revient souvent et déroute parfois : ce n’est pas l’émetteur qui fait le message, c’est le [...]
On préfère des actions illogiques qui fonctionnent que des actions logiques qui ne fonctionnent pas Une clé de lecture interactionnelle du changement Dans les organisations, lorsqu’une situation se bloque, la première réaction consiste souvent à chercher une explication rationnelle. On mobilise l’analyse, [...]
« La systémie n’existe pas » Pourquoi je préfère parler d’approche systémique Quand j’entends quelqu’un dire : « Moi, je fais de la systémie », j’ai souvent envie de sourire. Pas par ironie, mais parce que, justement… la systémie, ça n’existe pas. Ou plutôt : [...]
Un système qui résiste au changement est en bonne santé Et si la résistance était un signe de vitalité ? Dans le monde de l’entreprise, la résistance au changement est souvent perçue comme un frein, un obstacle, voire un dysfonctionnement à corriger. [...]
Replay du webinaire : "Comment transformer les comportements défensifs en opportunités?" - Juillet 2025 Une heure de webinaire pour percevoir différemment les comportements défensifs avec l'approche de Palo Alto En juillet dernier j'ai organisé un webinaire sur le changement de regard concernant [...]
Au-delà des mots : L’importance cruciale des actions dans les interactions Managers et coachs, pourquoi observer ce que les gens font vous mènera bien plus loin que ce qu’ils disent. Dans nos relations professionnelles, il arrive fréquemment qu'on ne sache plus clairement [...]
Replay du webinaire : "Interroger ses compétences managériales pour transformer les difficultés relationnelles en opportunité" - Janvier 2025 Une heure de live pour découvrir le changement de regard apporté à l'approche de Palo Alto En janvier dernier, j'ai organisé un webinaire avec [...]
2025 - Que cette année nouvelle vous offre l'opportunité d'ouvrir de nouveaux horizons : au loin, pour vous, et vers les autres et vos proches ! Que cette année nouvelle vous offre l'opportunité d'ouvrir de nouveaux horizons : au loin, pour vous, et [...]
Replay du webinaire : « Repérer les doubles contraintes pour comprendre les comportements défensifs en entreprise » -Octobre 2024 Une heure de webinaire autour de la notion de double contrainte en approche systémique J’ai pris un grand plaisir à animer ce webinaire, [...]
Fresque du Management Jardiné : Un atelier de décryptage des crispations managériales Un atelier pour les managers et managers de managers Cet atelier est tout nouveau. Il sort tout droit des réflexions de Simon Leroux et de moi même, chacun avec nos spécialités [...]
